
Образование | высшее. |
График приема населения | В соответствии с графиком |
Сфера деятельности | вопросы экономического развития района, развития предпринимательства и потребительского рынка. |
Компетенции | 1) руководство деятельностью комитета 2) формирует текущие и перспективные планы деятельности комитета; 3) организует проведение анализа экономического положения района, тенденций социально-экономического развития, осуществляет контроль за подготовкой годовых и ежеквартальных докладов о состоянии экономики района; 4) координирует работу по подготовке прогноза социально-экономического развития Щёкинского района на краткосрочный и среднесрочный периоды; 5) организует разработку стратегий, концепций, программ социально-экономического развития Щёкинского района и осуществление контроля за ходом их выполнения; 6) координирует работу по разработке прогноза, отчетов и предложений в части объемов продукции, закупаемой для муниципальных нужд Щёкинского района; 7) координирует работу по разработке инвестиционного паспорта муниципального образования; 8) координирует направление деятельности комитета в сфере социального партнерства и трудовых отношений; 9) координирует направление деятельности комитета в сфере развития предпринимательства и потребительского рынка; 10) координирует направление деятельности комитета в области развития агропромышленного комплекса; 11) участвует в разработке мобилизационных документов и организует реализацию мероприятий по обеспечению готовности комитета к работе в условиях военного времени; 12) участвует в работе советов, комиссий, рабочих групп по вопросам компетенции комитета; 13) курирует деятельность Фонда экономического развития Щекинского района; 14) осуществляет иные функции в соответствии с действующим законодательством и нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Тульской области и органов местного самоуправления Щёкинского района |
Ключевые показатели эффективности | -соблюдение сроков исполнения организационно - распорядительных документов по системе контроля исполнения - выполнение указаний и распоряжений вышестоящего руководителя - выполнение месячного плана работы комитета -организация, планирование и контроль исполнения функций специалистами комитета - своевременность и качество подготовки ответов на обращения граждан - обеспеченность кадрами и работа с кадровым резервом - обеспечение информационной открытости деятельности ОМС. |